De : < > De la part de Eve Retorre ( via rue Mailing List)
Envoyé : jeudi 17 février 2022 18:12
À :
Objet : Re: [rue] CDD d'usage usés *

Le 17 févr. 2022 à 13:39, la Compagnie des gens d'ici < "> > a écrit :

 

Complètement d’accord.

L’intermittence est une très bonne excuse pour tous les partenaires économiques.

Elle nous colle en plus l’image de chômeurs permanents, pas très valorisante.

A quand des achats justes et des subventions suffisantes pour créer des Compagnies pérennes assurant des salaires correspondant à nos formations, à nos métiers, à notre expérience, comme dans tout métier ? 

 

Nathalie

www.ladici.com

 

De :  "> [ ">mailto: ] De la part de Lucile ANDRE ( "> via rue Mailing List)
Envoyé : jeudi 17 février 2022 12:24
À : Liste Liste rue < "> >; Anna Cottis < "> >
Objet : Re: [rue] CDD d'usage usés *

 

En fait c'est tous nos métiers qu'ils faut revaloriser et arrêter de s'appuyer sur l'intermittence pour rémunérer les parties prenantes du secteur culturel et offrir des salaires dignes de la responsabilité de nos travaux. Le Modèle économique de notre secteur a à priori à peine bougé depuis les années 60, l'art et la passion ne justifient pas tout. C'est peut être à nous tous de changer les manières de faire, de ne pas rentrer dans le jouer à tout prix. 

De plus si nous habituons les programmateurs et/ou institutions à ne pas payer les spectacles au juste prix, pourquoi augmenterait-ils leur budget ou leurs enveloppes de subventions ? 

Il y a la un chantier, un groupe de travail intermetiers, sans doute à mettre en place.

Au problème des diffuseurs, j'ajouterai la présence de plus en plus grandes (peut-être une impression) de sociétés de production qui vendent des saisons clefs en mains aux communautés d'agglo (DSP), donc les services culturels s'allegent du travail de programmation. Ça aussi c'est inquiétant. 

Une nouvelle bouteille à la mer pour une équité dans le fait de produire nos spectacles dans le respect du droit du travail et dans nos budgets de prod. 

À bon entendeur, 

Lucile ANDRÉ 

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---

From:  ">  < "> > on behalf of Anna Cottis < "> >
Sent: Wednesday, February 16, 2022 11:44:37 AM
To: Liste Liste rue < "> >
Subject: Re: [rue] CDD d'usage usés *

 

Bonjour à tutti,

 

Ce que je vois aussi sont des programmateurs débordés d'offres de spectacles, de sollicitations de nouveaux contacts, sans les budgets derrière pour les programmer.  

 

Du coup beaucoup se facilitent la vie avec des compagnies qu'ils connaissent déjà et des recommandations des amis. Ils n'ont pas le temps de chercher car eux aussi sont sous pression de faire plus avec moins. S'ils peuvent boucler la programmation vite avec ceux qu'ils connaissent, pourquoi passer plus de temps à rencontrer du nouveau ?

 

Je n'ai pas de solutions simples, juste ce constat.

 

bises à toustes

 

Anna Cottis

Directrice Artistique

Les Ouvriers de Joie

www.ouvriersdejoie.org

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Le mer. 16 févr. 2022 à 11:34, barthelemy.bompard < "> > a écrit :

c’est pas une histoire de formation pour le boulot de  diffusion .C ‘est que plus personne ne veux faire ça tellement c’est dur .Dans ma compagnie elle on toute quitter ce boulot écœurer, épuisé, dégoûté de la non réponse ,du silence , des barrières des secrétaires ,de ceux qui te demande un projet que tu écrit et qui ne te rappel jamais pour te dire ce qu’il en pense et te dise même pas que ça les intéresses pas .De ceux qui te rappel jamais , qui répondent jamais a tes mails .Tu ressens que tu es plutôt un emmerdeur (euse) plutôt qu’une chargée de diffusion.un énorme manque de considération et de reconnaissance .

Peux être que quand les professionnels de la profession (pas tous bien sur) considérerons et respecterons ces personnes peut être y en aura plus qui voudront  faire ce boulot .En tout cas 4 personnes super investi sont passé a  ce poste chez moi et bien elle ne ferons plus jamais ce boulot .
oui c’est une espèce en voix de disparition . Faut peut être monter une association de protection des diffuseurs (euse).
Barth


> Le 16 févr. 2022 à 00:34, francoismary < " target="_blank"> > a écrit :
> 
> Message de l'Avant-courrier sur les métiers de la pénombre, souvent mal considérés, mal rémunérés, mais nécessaires au vu des offres d'emploi qui circulent depuis quelques mois.
> 
> Chargé·e de diffusion, une espèce en voie de disparition ??
> 
> Depuis le début de l'année 2022 nous recevons entre 2 et 5 demandes d'accompagnement par semaine, de la part d'artistes émergent·es ou confirmé·es. Nos collègues racontent la même chose, sur tous les territoires ou disciplines, sans compter les dizaines d'offres d'emploi non pourvues qui circulent dans nos réseaux. 
> Responsable de diffusion/production/administration/médiation, des professions en cours de disparition ??
> 
> Il est urgent de s'atteler à la revalorisation de nos métiers, à la formation initiale ou continue, à une forme de pédagogie auprès des artistes. Au risque de voir la pénurie de professionnel.les «de l’ombre » s'installer. Au risque de voir les mauvaises pratiques s'accentuer. 
> C'est une problématique qui nous concerne tous·tes, compagnies, lieux, collectivités locales. 
> A La Nantaise de diff' c'est un sujet depuis un moment sur la table et nous savons que d’autres groupes de travail s'en saisissent aussi, ailleurs. Mais il serait urgent d’avoir de réel moyens. Pour que ce travail de fond essentiel ne se heurte pas aux limites d’un engagement militant et bénévole, fortement éprouvé par la crise sanitaire.
>   
> Allez, ça fait un beau chantier collectif pour 2022, non ?
> 
> https://www.facebook.com/lavant.courrier
> 
> A suivre,
> François 
> 
> * CDD pour Chargés De Diffusion, intermittents du salaire. 
> 
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